Очень верно!!!

"...Быть наемным работником может быть очень выгодно потому, что ты получаешь доступ к ресурсам системы..."
Абсолютно верно, особенно если в корпорации поощряются и часто проводятся всевозможные тренинги (личностное развитие, лидерство, тим-билдинг, тим-спирит, повышение индивидуальной эффективности, тайм-менеджмент и т.п.), семинары, обмен профессиональным опытом и т.д.
Если нет возможности припасть к ресурсам какой-нибудь корпорации конкретно в данный момент, рекомендую проект Митина и Хомича "Истории успеха и неуспеха" на Коммерсант.ФМ:
http://www.kommersant.ru/th...