Откройте свой Мир!

Построй свой бизнес вместе с нами! Бизнeс, котoрый изменит Вашу жизнь! Зaрaбoтoк чeрeз интернeт. Официальнo, бeз влoжeний. Вoзмoжнo, этo тo, чтo Вы ищете! Ставьте + в
комментариях, отвечу в личных сообщениях.

Відомий український джоб-сайт http://job.ukr.net припинив подачу вакансій від кадрових агенцій. Тільки прямі роботодавці, що підтвердили свою дійсність скан-копією реєстраційних документів (чим не кожен роботодавець захоче займатися). А також заборонив роботодавцям висилати свої вакансії на резюме пошукачів, мовляв щоб підвищити конкурентноздатність. Тому що по по результатам цього року сайт дуже втратив рейтинг та був на деякий час заблокований в пошукових системах за підозрою в якихось неправомірних діях. Але на жаль, це ніяк не вплине на покращення працевлаштування, тому що доступ до резюме для роботодавців тепер закритий повністю. Щоб відкрити контакти пошукача, роботодавець повинен проплатити кругленьку суму. Але ми не Київ, в наших реаліях роботодавці не хочуть оплачувати подібні речі, тому все більше працевлаштування залежатиме від самих пошукачів - промоніторити ринок, знайти нормальні вакансії, відправити резюме, зареєструвавшись перед тим на сайті і шукати прямий вихід на роботодавця, що резюме дійсно розглянули. Або звернутися до фахівців-посередників.

Уважаемые соискатели.

Наша База резюме является единственной базой-хранилищем Ваших персональных данных и официально зарегистрирована в Киеве, согласно Закону о защите персональных данных.

И руководитель агентства лично несет криминальную ответственность за их распространение.

Именно поэтому все Ваши личные данные защищены от посторонних глаз и не выдаются даже работодателям без Вашего разрешения.

При создании базы было принято решение дать соискателям возможность регистрироваться в базе и при создании резюме в любой момент править его, добавлять/изменять данные для улучшения "товарного вида" перед работодателями.

При желании скрыть резюме, можно обраться к администрации ПБПР с такой просьбой.

Но, повторюсь, так как на руководителе лежит ответственность за создание базы и существует служба, которая это проверяет - все данные должны обязательно существовать в указанном месте при проверке и соответствовать договорам.

Но, к сожалению, в последнее время участились случаи вытирания своих данных соискателями, которые трудоустроены нами или трудоустроились сами. Вместо того, чтобы уведомить ПБПР о желании скрыть резюме - вместо предыдущих данных ставять прочерки или цифры.

Что, естественно, приводит к прямому нарушению закона агентством, как держателя базы данных.

Скорее всего это происходит по не знанию законов соискателями, но такие действия подводят под статью предпринимателя.

Руководством было принято вынужденное решение, которое, из-за подобных действий небольшой группы лиц, не даст возможность исправить ошибки в написании резюме остальным пользователям - закрыть доступ к правке собственного резюме.

Сожалеем, но, возможно, когда и до нас дойдет культура делового общения, мы все вернем как было.

Спеціально для Вас створено ще більш зручний пошук вакансій: достатньо лише у фільтрах вибрати свою рубрику, ввести стать, досвід роботи, бажану заробітну плату - і потрібна вакансія на екрані! Залишилось додатково звірити вимоги роботодавця зі своїми навичками та підійти до нас за направленням!

Ми працюємо для Вас!

Шановні Пошукачі! В зв'язку з відкриттям нового напрямку для працевлаштування студентів та випускників без досвіду роботи, оголошуємо конкурс на саму вдалу назву напрямку!

Пропонуйте в темі своє бачення назви і найкращій варіант стане офіційним!!!

По якім критеріям Ви вибираєте КА? (реклама, потрібна вакансія, підказали знайомі, самі оцінили тощо)
Що Вам подобається у КА? (великий вибір вакансій, гарне обслуговування, ціна на послуги тощо)
Що не подобається у КА? (рівень обслуговування, професійний рівень спеціалістів, зворотній зв'язок тощо)
Якими засобами користуєтесь при пошуку вакансій? (які газети, сайти, через знайомих тощо)
Які дані цікавлять у оголошенні про вакансію? (опис ідеального оголошення: ці важливі дані про роботодавця, чи потрібен опис обов'язків тощо)
Які додаткові послуги від КА Вас ще цікавлять? (складання резюме, розсилка резюме, тренінги пошуку роботи, газета зі статтями про пошука роботи тощо)
За які додаткові послуги Ви готові платити КА? (складання резюме, розсиланя резюме, тренінги тощо)
У якому розмірі Ви готові платити за працевлаштування? Яка сума або відсоток для Вас оптимальні?
Які агенції Рівного, на Вашу думку чи думку Ваших знайомих, не заслуговують на довіру і чому?
Які агенції Рівного Ви вибрали (або вибрали б) для співпраці і чому?
На Вашу думку, чи важливо наявність сайту з вакансіями для агенції?
Чи хотіли б, щоб Ваші резюме були доступні роботодавцям в онлайні?
Щоб Ви ще хотіли б бачити на сайті Вашої агенції (яку дадаткову інформацію, можливо, огляд зарплат, поради з пошуку роботи тощо)?
Чи важлива "прозорість" Вашої агенції (доступність коментарів, представленість в соцмережах, відкриті відомості про керівництво)?
Чи хотіли б Ви отримувати повідомлення про нові вакансіії і за допомогою яких засобів (смс, имейл, rss, прямий дзвінок тощо)?

Як написати резюме? Що таке супроводжуючий лист? Пройти співбесіду легко? Все і більше у нашій електронній газеті на http://uspih.at.ua/!!!