Все игры
Обсуждения
Сортировать: по обновлениям | по дате | по рейтингу Отображать записи: Полный текст | Заголовки

Без заголовка

припой пос 30 для высокого качества вашей пайки ЗАО Регетон-удобной заказчику-убедитесь сами!
http://regeton.ru/babb02_htm/

Три быстрых метода самопомощи

Три быстрых метода самопомощи

Иногда мы находимся в замешательстве – что же делать со своей жизнью?Чаще всего эти мысли приходят, когда наш мозг переполнен разнообразной информацией. Человеческий мозг имеет огромный потенциал для хранения данных, однако эти данные могут стать страшным набором негатива. Когда у человека преобладают негативные мысли, у него ухудшается самоуважение, падает вера и уверенность в том, что ему все по плечу. Наши советы помогут наполнить ваш мозг позитивными мыслями, что повысит вашу самооценку, которая является обязательным фактором в достижении личного успеха.

Многие люди уже изменили свою жизнь в лучшую сторону, используя методы самопомощи. Когда вы заполните свой мозг позитивными и хорошими мыслями, в нем не останется места для негативных мыслей. Вы с легкостью сможете решить большинство своих проблем, поверите в собственные навыки решения проблем и оцените по достоинству свои способности.

Вот некоторые методы самопомощи, которые помогут быстро переключиться с негативного настроя на позитивный:

1) Список целей

Сядьте и запишите все ваши цели в тетрадь. Ваши планы на завтра и на ближайшее будущее реальны настолько, насколько вы в них верите. Эта техника самопомощи позволит сосредоточиться на своих целях, особенно, если ваша мотивация находится на нулевом уровне. Читайте вашу тетрадь снова и снова, если будете испытывать хоть какие-либо сомнения в том, что у вас все получится.

2) Вдохновляющие цитаты

Вдохновляющие цитаты можно найти везде и всюду, будь то интернет, книги и даже вырезки из газет. Это прекрасная помощь, особенно, когда вы устали или столкнулись с какими-либо препятствиями в достижении своей цели. Просмотрите цитаты об успехе, цели в жизни, достижении мечты и так далее; ваш выбор полностью зависит от того, как вы себя сейчас чувствуете. Лучше всего читать цитаты в спокойной обстановке, так они действительно смогут оказать вам как сознательную, так и подсознательную помощь.

3) Мотивационные видео и правдивые истории

Всегда наблюдайте за людьми, добившимися успеха. Вы можете найти огромное количество видео о людях, которые достигли своих целей. Существуют так же мотивационные видео, рассказывающие о том, как эти люди боролись в прошлом, как они справились и достигли своей мечты. Вы так же можете найти видео, которое поможет вам улучшить самооценку и создать позитивный взгляд на мир. Внесите в свое расписание время, которое сможете потратить на просмотр видео. Уже через несколько дней вы заметите, как изменилось ваше мышление

Без заголовка

Понадобилась машина, обратилась в компанию Пилот - авто, порадовало качество и быстрота обслуживания, отличные машины. Если нужна аренда автомобиля в Питере, то буду обращаться только сюда
http://pilot-auto.su/

Без заголовка

Задумываясь о будущем, нужно определится, куда вложить деньги. Энергокапитал предлагает линейку лучших финансовых продуктов, призванных сэкономить время и получать стабильный доход, им можно доверится
http://energ.ru/serv/products/

Без заголовка

Понятно, что не везде подойдут стеллажи металлические - не под каждый интерьер, но в офисах точно такие хорошо будут смотреться, наверняка всем есть что там разместить!
http://versmet.ru/category_143.html

Как избавиться от интернет-зависимости

Как избавиться от интернет-зависимости

Иногда общение в интернете слишком затягивает - с утра до ночи мы проверяем почту, читаем статьи, работаем, переписываемся, смотрим видео и кино - в общем, реальная жизнь временами действительно отсутствует. Мы теряемся в физическом ощущении времени, вместо этого часами смотрим в монитор, превращаясь в цифрового человека, зависимого от интернета. Чтобы этого не случилось - время от времени стоит устраивать себе отпуск и в прямом смысле слова выключаться. Мы делимся с тобой советами, как лучше всего избавиться от интернет-зависимости.

1) Часовые рамки

Установи часовые рамки, в пределах которых тебе можно будет пользоваться интернетом. Например, разреши себе час тратить на переписку, два - на самообразование, чтение статей и 30 минут на развлекательные моменты. Именно шутки больше всего поглощают времени в интернете - а разве они добавляют тебе знаний или опыта?
Сначала распиши, сколько времени ты тратишь на интернет за день - просто записывай все свои действия в блокнот. Затем проанализируй, куда времени уходит больше всего, и начни борьбу с интернет-зависимостью.

2) События в реальном мире

Постарайся найти интересные события в реальности (а их, поверь, достаточно, чтобы отлично провести вечер или выходные!). Старайся по максимуму занять свое время и перейди в режим офлайн - жизнь за пределами монитора намного интереснее!

3) Блок сайтов

Если совсем трудно, и ты никак не можешь отключиться от сети - можешь установить блок на некоторые сайты. Конечно же, на время - не стоит быть уж очень радикальной. Да, этот способ достаточно серьезный, но работает отменно! Как минимум, пару недель такого блока точно пойдут тебе на пользу!

4) Реальное общение

Конечно же, самое лучшее лекарство от интернет зависимости - реальное общение. Постарайся переводить любое общение из режима онлайн в офлайн - предлагай подружкам чаще видеться, поменьше переписывайся с мужчинами и прямо говори, что ты предпочитаешь гулять, тем более прогулкам способствует лето. Используй реальную жизнь по максимуму, и пусть интернет станет лишь дополнением к твоему дню, а не его решающей составляющей.

5) Ноутбук

Продай ноутбук! Для домашних целей будет вполне достаточно планшета или смартфона - зато представь, как много времени появится у тебя по возвращении домой. На такой шаг непросто решиться, но оно того стоит, если ты хочешь быть абсолютно свободной!

Без заголовка

Хотим заказать новое  окно на кухню. В окнах Беккер хороший калькулятор окна. Они нам расчитали все четко и быстро для наших хрущёвок!
http://beckerokna.ru/calculate

7 ошибочных убеждений о ДЕНЬГАХ!

7 ошибочных убеждений о ДЕНЬГАХ!

Вы наверняка замечали, что есть множество людей, которые работают не покладая рук, но при этом сидят без денег. Деньги как будто бы обходят их стороной. Возможно, и Вы сами относитесь к этой категории людей, и не можете понять, в чём же причина такого положения дел. А причина проста – ошибочные убеждения о деньгах, которые сидят в вашей голове!

Корни этих убеждений стоит искать в прошлом. Несмотря на то, что рабская психология и неадекватное отношение к деньгам ушли в прошлое, до сих пор вокруг нас полно бабушек и дедушек, которые продолжают вдалбливать в сознание окружающих ошибочные утверждения о деньгах. Они прочно осели в их сознании, а с их помощью и в сознании миллионов людей, и мешают обрести богатство и счастье.

Чтобы бороться с врагом, его надо изучить. Давайте изучим ошибочные утверждения о деньгах и навсегда выбросим их из своего сознания!

Первое ошибочное убеждение – большие деньги достаются только тяжким трудом. Если это утверждение засело в Вашей голове, Вы всю жизнь будете выполнять тяжёлую работу и получать мизерную зарплату. Такой установкой Вы сами блокируете для себя возможность зарабатывания больших денег. На самом деле заработать большие деньги очень легко – надо только впустить эту мысль в своё сознание и включить ум для их зарабатывания!

Второе ошибочное убеждение – деньги в жизни не главное. И это утверждение мешает Вам впустить в свою жизнь деньги, а с ними и счастье! Деньги – это своеобразное мерило Вашей ценности для Абсолюта. И если у Вас нет денег – значит, Вы ничего не стоите. Поверьте, деньги очень большая ценность! При помощи денег Вы можете получить все удовольствия, которые дарит нам жизнь и подарить счастье своим любимым и близким.

Третье ошибочное убеждение – деньги портят человека. Если Вы так считаете – Вы в корне неправы. Все миллионеры и миллиардеры – умные и самодостаточные люди. В них гораздо меньше зла, чем в озлобленных работниках.

Не менее сомнительно и четвёртое утверждение – честным трудом денег не заработаешь. Напротив, именно таким образом и зарабатываются огромные состояния. Полезное дело, нужное людям всегда приносит большие деньги своему основателю.

Пятое ошибочное убеждение о деньгах – стыдно быть богатым, когда вокруг нас столько нищих. Напротив, богатым быть приятно! Вы можете позволить себе путешествовать, наслаждаться жизнью, заботиться о своих близких. А в том, что большинство людей вокруг нас бедняки – только их вина. Каждый сам творец своей судьбы.

Шестое неверное убеждение о деньгах - если деньги есть, их надо сохранить на «чёрный» день. Зачем же так поступать? Напротив, деньги нужно вкладывать в дело и тогда они будут делать ещё больше денег. И «чёрный» день не наступит никогда!

И, наконец, самое распространённое и самое ошибочное убеждение – нищим родился, нищим и помру – против судьбы не попрёшь! Отличный способ переложить ответственность за свою жизнь на внешние обстоятельства. Так рассуждают те, кто не хочет ничего делать. На самом деле, как показывает практика, большинство всемирно известных миллиардеров – выходцы из бедных семей.

Как же бороться с этими пагубными предубеждениями? Да очень просто! Замените их в своём сознании на прямо противоположные, и повторяйте их про себя каждый день!

Без заголовка

Иногда требуется реструктуризация бизнеса, какие компании могут помочь с этим вопросом?
http://energ.ru/serv/our_se...

ТОРГОВОЕ МЕСТО ИЛИ ТОРГОВЫЙ ЗАЛ?

ВСЕМ ПРИВЕТ. ВОПРОС В СЛЕДУЮЩЕМ ,В ДОГОВОРЕ АРЕНДЫ НАПИСАНО СЛЕДУЮЩИЕ  "аренда нежилого помещения",ПРЕДПОЛАГАЕТСЯ ВЫСТАВИТЬ ОБРАЗЦЫ БЕЗ ЦЕННИКОВ И ПОСТАВИТЬ СТОЛ ПРИЕМА ЗАКАЗОВ,КАК СЧИТАТЬ ЕНВД. И ЕЩЕ БЫЛИ ГРУЗОПЕРЕВОЗКИ А СЕЙЧАС РОЗНИЧНЯ ТОРГОВЛЯ? 

НДС.

У Автономного учреждения в частной собственности находится недвижимое имущество (здание). Часть помещений сдается в аренду. Должно ли Автономное учреждение платить НДС с доходов аренды, если оно находится на упрощенной системе налогообложения?

Здесь Вы можете задавать любые вопросы

В этом обсуждении Вы можете задавать вопросы, касающиеся бухгалтерии, налогов и права, а мы будем давать на них ответы;-)

Метки: вопросы, бухучет, налоги, право

Проезд сотрудников до места работы и обратно

Доставка сотрудников до места работы и (или) обратно в наше время довольно распространенное явление. В некоторых случаях это продиктовано необходимостью, например, территориальная удаленность предприятия от жилого массива и остановок транспорта общего пользования, в других случаях – транспортировка сотрудников к месту работы и (или) обратно, является составной частью соцпакета, который позволяет эффективно стимулировать трудовую активность персонала.

Читать далее...  ]


Метки: работа, проезд

Зарубежные командировки

Минфин РФ в Письме от 31.03.2011 № 03-03-06/1/193 разъясняет, каким образом следует отражать в налоговом учете расходы, произведенные в зарубежных командировках, если подотчетные суммы выдаются в рублях, а валюту работники покупают сами.
Читать далее...  ]

Метки: командировка, учет, налоги

Порядок регистрации ИП

Регистрация в качестве ИП разрешена следующим лицам:
- Любому дееспособному и совершеннолетнему гражданину Российской Федерации;
- 16-летним подросткам, признанным дееспособными на основании решения органов опеки и попечительства или суда;
- 14-летним подросткам регистрация в качестве ИП разрешается только с согласия родителей.
Читать далее...  ]

Метки: регистрация, ИП

Возврат товара в розничной торговле

Возврат товара в розничной торговле регулируется Гражданским кодексом (далее ГК РФ) и Законом РФ от 07.02.1992 № 2300-1 "О защите прав потребителей" (далее Закон № 2300-1).
Товар может быть возвращен покупателем по следующим причинам:
1)продан товар ненадлежащего качества (ст. 503 ГК РФ);
2)при заключении договора покупателю была предоставлена ненадлежащая информация о товаре (ст. 12 Закона № 2300-1);
3)качественный товар возвращается по причинам, не зависящим от поставщика, если указанный товар не подошел по форме, габаритам, фасону, расцветке, размеру или комплектации (ст. 502 ГК и ст. 25 Закона № 2300-1).
В соответствии со ст. 19 Закона № 2300-1 покупатель может предъявить претензии к качеству товара в следующие сроки:
А) в течение гарантийного срока;
Б) в течение срока годности;
В) если гарантийные сроки или сроки годности не установлены, потребитель вправе предъявить указанные требования, если недостатки товаров обнаружены в разумный срок, но в пределах двух лет со дня передачи их потребителю, если более длительные сроки не установлены законом или договором.
Читать далее...  ]

Метки: Товар, Возврат

Четыре новых ПБУ

В соответствии с Программой реформирования бухгалтерского учета, принятой еще в 1998 году, целью, которой является приведение российской системы бухгалтерского учета в соответствие с требованиями рыночной экономики и международными стандартами финансовой отчетности, в РФ продолжается работа по разработке ПБУ. В настоящее время готовы проекты еще четырех ПБУ:
«Учет аренды»;
«Учет вознаграждений работникам»;
«Учет запасов»;
«Учет основных средств».

Читать далее...  ]

Метки: ПБУ

Вносим ноутбук в уставный капитал ООО

В соответствии с Федеральным законом от 08.02.1998 № 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" (далее ФЗ № 14-ФЗ) оплата долей в уставном капитале общества может осуществляться деньгами, ценными бумагами, другими вещами или имущественными правами либо иными имеющими денежную оценку правами.
Читать далее...  ]

Метки: Уставный капитал, ноутбук

Граждан смогут признавать банкротами за долг в 50 тыс. руб.

Минэкономразвития России разместило на своем сайте проект Федерального закона "О реабилитационных процедурах, применяемых в отношении гражданина-должника".
Этот закон будет регулировать отношения, возникающие в связи с неспособностью гражданина удовлетворить в полном объеме требования кредиторов.
Устанавливаются основания и порядок применения реабилитационных процедур в отношении гражданина, основания для признания гражданина несостоятельным (банкротом), определяется порядок и условия проведения иных процедур, применяемых в деле о банкротстве гражданина.
Согласно проекту, должник является не способным удовлетворить требования кредиторов, если обязательства и (или) обязанность по уплате платежей не исполнены им в течение 6 мес. При этом долг должен превышать 50 тыс. руб.
Дело о банкротстве должника подлежит рассмотрению арбитражным судом по месту его жительства. Правом на обращение в суд с заявлением о признании банкротом обладают как сам должник, так и конкурсный кредитор или уполномоченный орган. В рассмотрении такого дела будет участвовать арбитражный управляющий, утверждаемый арбитражным судом. Дело о банкротстве должника будет рассматриваться судьей единолично.
При рассмотрении дела о банкротстве должника предусматривается применение процедур конкурсного производства, реструктуризации долгов, мирового соглашения.
До 18 апреля 2011 г. открыт прием заключений независимой антикоррупционной экспертизы по данному законопроекту.

Сложные моменты расчета пособий в связи с материнством

Пособия в связи с материнством включают в себя: пособие по беременности и
родам; единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских 
учреждениях в ранние сроки беременности; единовременное пособие при 
рождении ребенка; ежемесячное пособие по уходу за ребенком. В статье 
пойдет речь о порядке назначения и выплаты пособий женщинам, уволенным в
связи с ликвидацией; женщинам являющимися студентами, обучающимися по 
очной форме обучения; безработным; имеющим страховой стаж менее 6 
месяцев; а также мы расскажем на что обратить внимание работодателю при 
выплате пособий сотрудницам, принятым на работу незадолго до наступления
отпуска по беременности и родам.
http://rosbuh.ru/article.asp?rba_id=3080

Метки: пособие, расчет, материнство, Беременность, роды

Болеть совсем не выгодно...

С 2011г. для расчета и выплаты застрахованному лицу пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком страхователь, рассчитывающий и выплачивающий пособия, должен иметь информацию о заработке застрахованного лица за период 2 календарных лет до наступления страхового случая. Приказом Минздравсоцразвтия России от 24.01.2011 №21н утверждены следующие формы документов для получения информации о заработке застрахованного лица, на случай если данную информацию невозможно получить у предыдущих страхователей:

1.форма заявления застрахованного лица о направлении запроса в
территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации о
представлении сведений о заработной плате, иных выплатах и
вознаграждениях согласно приложению N 1.

2.форма запроса в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации о представлении сведений о заработной плате, иных выплатах и вознаграждениях застрахованного лица согласно приложению N 2

3.Порядок направления запроса в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации о представлении сведений о заработной плате, иных  выплатах и вознаграждениях застрахованного лица согласно приложению N 3;

4.форма сведений о заработной плате, иных выплатах и вознаграждениях застрахованного лица согласно приложению N 4;

5.Порядок представления сведений о заработной плате, иных выплатах и
вознаграждениях застрахованного лица территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации согласно приложению N 5.
В соответствии с Порядком направления запроса в территориальный орган Пенсионного Фонда Российской Федерации о представлении сведений о заработной плате, иных выплатах и вознаграждениях застрахованного лица письменное заявление застрахованного лица о направлении запроса в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации о представлении сведений о заработной плате, иных выплатах и вознаграждениях (далее - заявление застрахованного лица) с учетом соблюдения требований законодательства Российской Федерации о защите персональных данных, регистрируется страхователем, назначающим и выплачивающим пособие, либо территориальным органом страховщика. Запрос направляется в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по месту регистрации страхователя, назначающего и выплачивающего пособие, либо по месту нахождения территориального органа  страховщика. При необходимости запроса сведений по нескольким
страхователям по соответствующим заявлениям застрахованного лица запросы направляются отдельно по каждому страхователю. Запрос направляется не позднее двух рабочих дней со дня получения (регистрации) заявления застрахованного лица. Страхователь, назначающий и выплачивающий пособие, направляет запрос в
территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по почте либо в виде электронного документа, оформленного с использованием электронной цифровой подписи. 

Территориальный орган страховщика направляет запрос в виде электронного документа, оформленного с использованием электронной цифровой подписи. В соответствии с Порядком представления сведений о заработной плате, иных выплатах и вознаграждениях застрахованного лица территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации сведения представляются страхователю или территориальному органу страховщика, направившему в   территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации запрос о представлении сведений о заработной плате, иных выплатах и
вознаграждениях застрахованного лица (далее - запрос), в срок не  позднее 10 рабочих дней со дня получения (регистрации) запроса, за исключением случая, если запрос получен территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации в 1 квартале текущего года и в нем запрашиваются сведения о заработной плате, иных выплатах и вознаграждениях застрахованного лица за предшествующий календарный год, сведения представляются страхователю (территориальному органу страховщика), направившему в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации запрос, в срок не позднее 1 апреля текущего календарного года. 
Сведения формируются на основании данных индивидуального
(персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного
страхования.  Сведения заполняются черными или синими чернилами (шариковой ручкой) или с использованием компьютера (пишущей машинки). Подчистки и исправления не допускаются.
Заполненные сведения удостоверяется печатью (круглой)  территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации. Подпись не должна закрываться печатью. Печать проставляется в отведенном месте (Место печати территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации в нижнем левом углу сведений).  Сведения направляются страхователю по почте либо в виде электронного документа, оформленного с использованием электронной цифровой подписи, с учетом соблюдения требований законодательства Российской Федерации о защите персональных данных.
Территориальному органу страховщика сведения направляются в виде
электронного документа, оформленного с использованием электронной
цифровой подписи. Напомним, что Постановлением Правительства РФ от 01.03.2011 №120 внесены изменения в Положение об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. 
Изменения касаются расчета пособия исходя из среднего заработка, который рассчитывается за 2 календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей), или за иной период, указанный ниже:

В случае если в 2 календарных годах застрахованное лицо находилось в
отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком,
соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению
застрахованного лица могут быть заменены для расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

В случае, если застрахованное лицо в период 2 календарных лет не имело
заработка и в случае если средний заработок, рассчитанный за этот
период, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая.

Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая
работает на условиях неполного рабочего дня или недели, то средний
заработок в этом случае определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица. При этом во всех случаях исчисленное ежемесячное пособие по уходу за ребенком не может быть меньше минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, установленного Федеральным законом «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей».

Во всех случаях при исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам используется средний дневной заработок, за исключением ежемесячного пособия по уходу за ребенком в соответствии с пунктом 23 Положения.

Средний дневной заработок определяется путем деления суммы заработка, зачисленного за расчетный период, на 730. В случаях, если застрахованное лицо не имело заработка в течение 2 календарных лет, для исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам средний дневной заработок определяется путем деления минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая,  увеличенного в 24 раза, на 730.

Изменения Положения также касаются застрахованных лиц, которые на
момент наступления страхового случая заняты у нескольких страхователей и в 2 предшествующих календарных годах были заняты у этих же страхователей. В данном случае пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам рассчитываются исходя из среднего дневного заработка за 2 календарных года и выплачиваются застрахованному лицу страхователями по всем местам работы (службы, иной деятельности).

Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая занято у нескольких страхователей, а в 2 предшествующих календарных годах было занято у других страхователей (другого страхователя), пособия
рассчитываются и выплачиваются ему страхователем по одному из последних мест работы (службы, иной деятельности) по выбору застрахованного лица, исходя из среднего заработка застрахованного лица за расчетный период.

В случае если застрахованное лицо занято у нескольких страхователей,
расчет и выплата ему ежемесячного пособия по уходу за ребенком
производится страхователем по одному месту работы (службы, иной
деятельности) по выбору застрахованного лица, при этом указанные пособия исчисляются исходя из среднего заработка за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего соответствующее пособие. Средний заработок, исходя из которого рассчитываются пособия, учитывается за каждый календарный год в сумме, не превышающей установленную в  соответствии с Федеральным законом "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального  страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" на соответствующий календарный год предельную величину базы для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации.
Лица, добровольно вступившие в правоотношения по обязательному
социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, ежемесячное пособие по уходу за ребенком определяется исходя из минимального размера оплаты труда, установленного федеральным
законом на день наступления страхового случая (для лиц, работающих на
момент наступления страхового случая на условиях неполного рабочего
времени, - пропорционально продолжительности рабочего времени). При этом средний дневной заработок не рассчитывается и коэффициент 30,4 не применяется.

В районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, исчисленные застрахованному лицу исходя из минимального размера оплаты труда размеры пособий определяются с учетом этих коэффициентов.

Также изменения Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством затронули периоды, которые были исключены при расчете среднего заработка, исходя из которого ранее производился расчет пособия.

Теперь в расчете среднего заработка за 2 календарных года
учитываются следующие периоды, а также начисленные за эти периоды суммы:
а) период сохранения за работником среднего заработка в соответствии с
законодательством Российской Федерации (за исключением случая,
указанного в пункте 13 настоящего Положения);
б) период временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком;
в) период простоя по вине работодателя или по причинам, не зависящим от работодателя и работника;
г) период, в течение которого работник не участвовал в забастовке, но в
связи с этой забастовкой не имел возможности выполнять свою работу;
д) дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за детьми-инвалидами;
е) другие периоды, когда работник освобождался от работы с полным или
частичным сохранением заработной платы или без оплаты в соответствии с
законодательством Российской Федерации;
ж) период, в течение которого работнику предоставлялись дни отдыха
(отгулов) в связи с работой сверх нормальной продолжительности рабочего времени при вахтовом методе организации работ и в других случаях в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Дополнен еще одним периодом пункт 17 Положения, который исключается из числа календарных дней при нетрудоспособности – это период простоя, за исключением случаев временной  нетрудоспособности, наступившей до периода простоя и продолжающейся в период простоя.

В этой группе, возможно, есть записи, доступные только её участникам.
Чтобы их читать, Вам нужно вступить в группу